Juht, tee paus, enne kui otsustad! Enne kui käivitad. Enne kui pöörad. Enne kui hindad. Paus aitab juhil otsustada. Aga pausil on oma hind. Äripäeva rahvusvahelisel juhtimiskonverentsil arutavad 600 Eesti juhti, kuidas kasutada pausi enne tähtsaid otsuseid.
Uue ajastu liider ei vaja võimu vaid võimustamise oskust. Paus on võimas tööriist juhi käes. See on oskus õigel hetkel vaikida ja lasta teiste potentsiaalil lendu tõusta. Tule Äripäeva rahvusvahelisele juhtimiskonverentsile oma coachiva juhtimise oskusi lihvima.
Kui bussid ja autod hakkavad sõitma ilma juhita, siis mis on juhi roll? Tule Äripäeva rahvusvahelisele juhtimiskonverentsile ja aruta koos 600 juhiga, kuidas ehitada üles isesõitvaid organisatsioone. Kas holakraatia töötab kõikides situatsioonides ja igas meeskonnas?
Konverentsi programmis Nordea saalis toimuvad ettekanded on järelvaadatavad kuni 1 kuu.
Konverentsi programm on valminud koostöös ICF Estonia ja Eesti Supervisiooni ja Coachingu Ühingu (ESCÜ) ekspertidega.
ICF Estonia ja ESCÜ liikmed saavad lisasoodustusega konverentsile registreerida läbi ühingute.
Vaata ka Praktikumide/Demode saali programmi! Kell 8:15 algab seal hommikuseminar.
What is leadership, how to define it and where to find criteria for ‘good leadership’ What are differences between ‘good leadership’ and ‘successful leadership’ How the leadership shadow is part and parcel of every leadership offering How we can make leadership more healthy and balanced, and less corruptible How executive coaches are uniquely placed to work with leaders to integrate their leadership shadows What we know about the effectiveness of coaching when it comes to the leadership shadow.
Ettekandes uurime erineva tähenduse ja taseme pauside mõju käitumisele. Hetkeline vaikusepaus suhtlemissituatsioonis tõstab partnerites ärevust, samas kui paus kellegi jutuvoos tõstab ootust. Pikemad ja kestvad pausid tegevustes annavad aluse oodata muutunud inimesest, kes erineb endisest. Paus ja vaikus on üldiselt oluliseks märgiks inimeste tajumisel, millest tehakse järeldusi isiksuse omaduste ja meeleolude kohta. Kuid lisaks sellele on pausid ja vaikused erinevates kultuurides erinevate tähenduslike varjunditega.
Ettekanne vaatab teaduslikus võtmes küsimusele, millisest pausist on päriselt kasu puhkamiseks. Kui laseme tähelepanul valimatult ringi hüpelda, ei ole paus kuigivõrd kosutav. Sestap on tähelepanu teadlik juhtimine ehk teadvelolek oluline teaduse poolt uuritud võimalus, mida pauside puhul silmas pidada. Toome välja olulisemad läbiviidud uuringud ja uued teadmised. Saad teada, kui lühikestest pausidest tegelikult piisab, et efektiivselt puhata. Millised tulemused selgusid, kui selliste pauside mõju uuriti vereanalüüsidega? Kuidas mõjutavad need pausid tähelepanelikkust ja hooletusvigasid?
Mõnikord peame pausiks mingit väiksemat või suuremat vahet millegi põhilise või olulise vahel, millestki loobumist või ilmaolemist. Justkui oleks sel negatiivne tähendus nagu tühjusel või pimedusel, mil iseseisvat eksistentsi pole, on vaid sisu või valguse puudumine. Ajapikku on saanud selgeks, et paus on siiski eeskätt positiivne nähtus või vähemasti omab selleks alati potentsiaali. Näiteks millekski uueks või kõnekaks; kohtumiseks millegi enama või kellegi Teisega, miks ka mitte uuenenud iseendaga, suurenenud selguse või värskema energiaga. Pausis on saladust ja nende mõlema pidamist on võimalik, aga ka mõistlik õppida.
Vaata ka Praktikumide/Demode saali programmi!
Maailm muutub kiiresti, tipus on konkurents kõrge, juhid vastutavad 24/7. Kas tippjuht saab omale pausi lubada ja mis on selle hind? Kas ta oskab ja julgeb pausis olla? Miks on vaja pause tööpäeval, tööpäevade vahel ja karjääris? Kui suur on oht rongilt maha kukkuda? Mida teha FOMO’ga? Kas pärast pausi peab alustama otsast peale?
Enesearengu lugu igavuse arengupotentsiaalist. Just jõulised kokkupuuted igavusega panid Birgiti sügavamalt mõistma elu hetkelisust, analüüsima igapäevase elustiili ja valikute laiemat tähendust ning viisid iseenda unikaalsuse aktsepteerimiseni. Teadmine, et just igavusest läbi minnes tekib kontakt oma tõelise kire ja olemusega, on selle kogemuse õppetunnid. Lõpptulemuseks on olemise täpsus ja alandlikkus ning see on väga nauditav olemise viis.
Oskus päriselt kuulata on coachiva juhtimise vundament. Rääkimine hõbe, vaikimine kuld ja juhi poolt esitatud õige küsimus sillaks nende vahel. Aga... Ei ole lihtne vaikida, kui sul endal on hea mõte ja pole ka juhil lihtne vaigistada oma sisekõnet.
Me kõik oleme kohanud ütlusi nagu "Usu endasse!", "Sa suudad!", "Vaid taevas on piiriks!" ja "Kõik on võimalik kui ainult tahad!". Ja mitmed meist on neid ka ise öelnud ja võib-olla ka mõelnud. Kummalisel kombel on need mõnikord aga hoopis märgid ebakindlusest ja veel kummalisemal kombel toodavad nad ebakindlust juurde. Võltspositiivsus, bravuur, enese suureks rääkimine ja muu taoline pigem genereerib tagasilööke ja ebakindlust. Usku endasse aitab aga kasvatada... PAUS. Kuidas? Sellest räägingi.
Paus ja vaikus coachingsessioonil võib olla pingestav ja ootamatu, ometi avab see paradoksaalselt võimaluse olulise äratundmiseks. Paus vestluses on kui anum, mis hoiab ruumi kõigele, mis on parasjagu tähtis ja aitab liikuda soovitud muutuse suunas. Sigrid näitab, kuidas paus töötab.
Vaata ka Praktikumide/Demode saali programmi! Kell 13:30 algab seal praktikum.
Vaata ka Praktikumide/Demode saali programmi!
Uue ajastu liidrid ei tegele mikromanageerimisega ja seetõttu jääb neil ka rohkem aega jälgida, kuidas organisatsioon tervikuna toimib. Mida panna tähele ja kuidas sekkuda, et ennetada ülekuumenemist, jõudluse vähenemist, läbipõlemist?
Rahvusvaheline suhtlus on tänapäeval igapäevane. Samuti ka arusaamatused, mis tulenevad kultuuride erinevusest. Ave on elanud ja töötanud üheksal maal ja jagab oma kogemuse põhjal kahte kultuuripausi, mis mõjutasid tema arengut. Millised harjumused ja mõtteviisid eesti kultuuriruumist tuli lahti lasta, et kohaneda vabana arenenud Läänemaades. Ja edaspidi, olles omaks võtnud Lääne kultuuri, mida ta avastas Idamaal naisena edukalt tegutsedes juhtide coachina Omaanis.
Kuidas toetada neid naisi, kes soovivad saada juhiks või võtta karjääriredelil juhina järgmine aste? Millist väljakutset lahendame? Mida ütlevad uuringud? Millised on sisemised takistused ja harjumused, kuidas end ise torpedeerime? Kuidas välised stereotüübid, ootused ja tagasiside meid mõjutavad? Mis on soopõhised riskifaktorid ja milliseid naisjuhte need rohkem puudutavad? Mida saame teha ettevõtjate, juhtide ja coachidena, et takistusi vähendada ja võimalusi märgata ning toetada?
Paus tähendab millegi mitteolemist. Katkemist. Seda on mitmetes olemise valdkondades – füüsikas, tehnikas, kirjanduses, kunstis, muusikas. Paus pole ainult mitteolemine vaid mingi teise olemise katkemine. Paus on olemine milleski muus. Väljakutsed seenioridele, eriti meesjuhtidele: Mis on see miski muu? Kuidas tajuda pausi olemisena milleski muus? Tööandjad, mis on selles loos teie väljakutse?
Mis juhtub inimesega siis, kui ta kogeb täielikku vaikust? See on lugu juhist, kes purjetas ilma ühegi peatuseta ihuüksi 252 päevaga ümber planeedi. „Lõpu poole oli hetki, mis tundusid igavikuna..."
Vaata ka Praktikumide/Demode saali programmi!
Isejuhtivate organisatsioonide, sh holakraatiliste meeskondade puhul ei ole tegu mingi ulmelise utoopia või võimatu ideaaliga, vaid tegelikkuses mitmesugused nähtused ja protsessid niimoodi toimivadki. Ühiskondlikud arengud ja keskkondlikud mõjutused ning inimese sotsiaalpsühholoogiline olemus toetavad isejuhtivate organisatsioonide loogikat. Süveneb arusaamine, et uut hingamist vajab kogu organisatsioonide ülesehitus ja juhtimisloogika. Mida aeg edasi, seda rohkem hakkavad organisatsioonid võtma üle isejuhtimise elemente. Aga on see kõikides organisatsioonides ja kõikidel tasanditel võimalik? Kas meie juhid on selliseks muutuseks valmis? Millised ohud varitsevad meid üleminekuperioodil? Kas ilma juhtimiseta saab juhtida?
Kuidas avalikus ruumis prozektorivalguses olles samal ajal ettevõtte sees taanduda, olla kohati ka vait ja lasta tiimiliikmetel end realiseerida? Minu jaoks tuli valgustus 2019, Coop Panga börsilemineku järgselt. Sõnastaksin selle nii... Investorid ootavad panga kasvu. Kui ettevõttes on kõik vaid juhist sõltuv, siis liigub see ettevõte ühes ajaühikus ühe meetri. Kui see juht suudab anda ka kolleegidele lavaruumi, panustab iga juht oma meetriga ja kokkuvõttes liigub ettevõte samas ajaühikus iga vastutaja arvelt ühe meetri. Ja õnnelikud on kõik mängijad sellel mänguväljakul. Kas ongi nii lihtne? Tunnistan, et minu puhul nõuab see päris tõsist enesejuhtimist.
Silence – the most overlooked communication skill. Many people don’t consider it to be a communication skill at all. Many of us struggle with using it effectively nor like to face a person who uses it. It creates vacuum effect and it usually puts pressure on all involved parties. However, coaching with the vacuum metaphor of silence is much more than an illustration of one coaching skill among many others. The vacuum effect is the key criteria of the whole coaching relationship itself. By creating a strong and constant empty space, coaches continuously create the conditions for clients to fill the space by expressing their innermost concerns, motivations, doubts and ambitions.
Coaching as a critical skill for educators and students in the "age of Chaos”. I’m an executive coach and I’m a mother of 3 young adults. On one side I hear the questions and the needs in the professional world, on the other I witness the process to prepare the next generation to fulfill unknown needs in the future. From my perspective, coaching is the skill that can best prepare our students to be open, ready and willing to move the needle in a very chaotic workplace. In my presentation, I’ll offer a view on how coaching can support a necessary shift in the mindset.
Zero Zone Praxis ehk Null Punkti Praksis on kogemuslikult välja töötatud ja akadeemiliselt tõestatud enesearengu prakitka, mis aitab lahendada meeskonna ja enese juhtimises egopõhiseid konflikte ja vältida sooritushirmu ilminguid partner-juht tandemis. See praktika on originaalne sulandumine, kus harjutused ühendavad coachingu, keskendumistehnikad, eneseanalüüsi loogikaharjutused ja iidsed arusaamad seesmisest tasakaalust isikliku tajumusliku enesejuhtimise kogemustega.
This workshop will focus on fearless listening techniques to support the executive coaching for top leaders and top leadership teams. The workshop is based on the idea of the leadership shadow and how the fact that a leader (or someone else) contributes to decision-making processes within organisations, exposes them in a profound way to forms of corruption and compromise. During the workshop we will discover something about our own highly personal leadership shadows & there will also be an opportunity to practice your ability to coach top leaders. There will be three exercises in the workshop focusing on the bright side of your leadership, the dark side of your leadership, and fearless challenge to your leadership.
Praktikumis toetume neuroteadusele ja Väärtustavale coachingule (Appreciative Inquiry). Mõtestame pausi väärtust ja sügavamat tähendust juhi ja töötaja vahelise arendava vestluse kontekstis. Kuidas refleksioonipaus aktiveerib töötaja potentsiaali? Mis on pausi väe rakendumise eeltingimused? Kogeme konkreetseid pausi väe äratamise viise ning jõustavate ja edasiviivate küsimuste mõjujõudu. Teeme läbi harjutuse: “Teadlikult tugevustele toetudes tegutsen targalt”
Circling with John and being met by him is a gift for the very brave. His magic power comes from seeing deep into your very soul, your heart’s most profound and sometimes scariest desires, those places hidden even from yourself and the truth of all parts of you. With the gift of his leadership you are guaranteed to get as deep as you venture and allow yourself to go, and he will be there with you every step of the way with his gentle loving heart, good sense of humour and true compassion. Benefits of Circling Circling is a powerful structure for creating meaningful connection, enabling us to better see others and be seen. It helps us build a greater emotional range and bring similar benefits to meditation.
Osalejad saavad vahetult jälgida, kuidas professionaalne coach meeskonnaga töötab. Lisaks selgitused ja tagasiside. Demo on ingliskeelne.
Praktikumi käigus saavad osalejad unikaalse kogemuses sellest, kuidas koos panustades on võimalik saavutada tulemus, mida üksi saavutada ei saa. Loome rütmiansambli ja iga osaleja saab oma pilli. Fookusesse võetakse märksõnad: suure pildi tajumine, pühendumine, inspiratsioon, improvisatsioon, spontaansus, koostöö, loovus, looming, kommunikatsioon, kuulamine ja reageerimine ja PAUS.
3 STEP IT OÜ | OSAKONNAJUHT | AB SENSE OÜ | JUHATUSE LIIGE |
ABB AS | KOMMUNIKATSIOONIJUHT | ABB AS | PERSONALIJUHT |
ADM INTERACTIVE OÜ | COO, PARTNER | ADVEN EESTI AS | |
ADVEN EESTI AS | ADVEN EESTI AS | ||
ADVEN EESTI AS | ADVEN EESTI AS | ||
ADVEN EESTI AS | ADVEN EESTI AS | ||
ADVEN EESTI AS | ADVEN EESTI AS | ||
ADVEN EESTI AS | ALEXELA AS | ||
ALEXELA AS | ALSO EESTI OÜ | JUHATUSE LIIGE | |
AMADEA OÜ | JUHATUSE LIIGE | ARENGUKOOLITUSED OÜ | JUHATUSE LIIGE |
ASHRIDGE`S CENTRE | DIRECTOR OF ASHRIDGE'S CENTRE, PCC IN COACHING FROM THE ICF | ASTANGU KUTSEREHABILITATSIOONI KESKUS | PERSONALIJUHT |
ATRIA EESTI AS | ICF ACCREDITED COACH (MCC) | AZETS ESTONIA HOLDING OÜ | |
BALANCED LIFE OÜ | BALANCED LIFE OÜ | ||
BALTIC AGRO AS | IT JA KREDIIDI DIREKTOR | BALTIC AGRO MACHINERY AS | FINANTS- JA TUGITEENUSTE DIREKTOR |
BALTIC MOBILITY OÜ | JUHATUSE LIIGE | BDO EESTI AS | |
BDO EESTI AS | BITTER ORANGE OÜ | JUHATUSE LIIGE | |
BOFTEL ESTONIA OÜ | JUHATUSE LIIGE | BOMBONO OÜ | JUHATUSE LIIGE |
BOWLEX OÜ | ETTEVÕTJA | BRIGHTWORK OÜ | |
BRS NETWORKS BALTIC AS | JUHATUSE LIIGE | BRS NETWORKS BALTIC AS | |
CHANGE CONSULTING OÜ | CIRCLING EUROPE | INTEGRAL MASTER COACH | |
CITY MOTORS AS | JUHATUSE ESIMEES | CITY MOTORS AS | |
CITY MOTORS AS | CITY MOTORS AS | ||
CITY MOTORS AS | CITY MOTORS AS | ||
CITYSHOP OÜ | CMA CGM GLOBAL BUSINESS SERVICES OÜ | ||
CMA CGM GLOBAL BUSINESS SERVICES OÜ | CMA CGM GLOBAL BUSINESS SERVICES OÜ | ||
COMPENSA LIFE VIENNA INSURANCE GROUP SE | MÜÜGI- JA TEENINDUSDIREKTOR | CONNECTO EESTI AS | JUHATUSE ESIMEES |
COOP PANK AS | TEGEVJUHT | COOP PANK AS | |
COOP PANK AS | COOP PANK AS | ||
COREPEOPLE OÜ | CREAM DE LA CREAM OÜ | JUHATUSE LIIGE | |
CREATES SYSTEM OÜ | MEESKONDADE COACH JA SUPERVIISOR | CREDITINFO EESTI AS | CEO, HEAD OF IT, BALTICS |
CREDITINFO EESTI AS | JUHATUSE LIIGE | CREDITINFO EESTI AS | SUURKLIENDIHALDUR |
D.T.L. CONSUMER PRODUCTS EESTI AS | JUHATUSE ESIMEES | DAGÖPLAST AS | TEGEVJUHT |
DELUXE EVENT GROUP OÜ | JUHATUSE LIIGE | DIMEDIUM GROUP AS | NÕUKOGU LIIGE |
DK KREATIVA OÜ | MUUSIKATERAPEUT, COACH JA KOOLITAJA | EBS EXECUTIVE EDUCATION OÜ | |
EBS EXECUTIVE EDUCATION OÜ | EBS EXECUTIVE EDUCATION OÜ | ||
EBS EXECUTIVE EDUCATION OÜ | EESTI ADVOKATUUR | TEGEVJUHT, TELLIMUSED | |
EESTI EVANGEELIUMI KRISTLASTE JA BAPTISTIDE KOGUDUSTE LIIT MTÜ | JUHATUSE LIIGE | EESTI EVANGEELIUMI KRISTLASTE JA BAPTISTIDE KOGUDUSTE LIIT MTÜ | JUHATUSE LIIGE |
EESTI KUNSTIMUUSEUM SA | HARIDUS- JA PUBLIKUPROGRAMMIDE ARENDAJA | EESTI KUNSTIMUUSEUM SA | JURIST-PERSONALIJUHT |
EESTI MAAÜLIKOOL | PERSONALITÖÖ PEASPETSIALIST | EESTI PANK | |
EESTI POST AS | JUHATUSE LIIGE | EESTI POST AS | MUU JUHT |
EESTI POST AS | PERSONALIJUHT | EESTI POST AS | |
EESTI POST AS | EESTI RAHVUSRAAMATUKOGU | PEADIREKTOR | |
EESTI RAHVUSRAAMATUKOGU | PERSONALIJUHT | EESTI RAHVUSRINGHÄÄLING | |
EESTI RAUDTEE AS | EESTI TÖÖTUKASSA | KARJÄÄRINÕUSTAJA | |
EESTI TÖÖTUKASSA | OSAKONNAJUHATAJA | EESTI TÖÖTUKASSA | OSAKONNAJUHATAJA |
EESTI TÖÖTUKASSA | OSAKONNAJUHATAJA | EESTI TÖÖTUKASSA | OSAKONNAJUHATAJA ASETÄITJA |
EESTI TÖÖTUKASSA | OSAKONNAJUHT | EESTI TÖÖTUKASSA | PERSONALIJUHT-TÖÖANDJATEGA KOOSTÖÖ NÕUNIK |
EESTI TÖÖTUKASSA | RAPLAMAA OSAKONNA JUHATAJA | EESTI TÖÖTUKASSA | TALLINNA JA HARJUMAA OSAKONNAJUHATAJA |
EESTI TÖÖTUKASSA | TARTUMAA OSAKONNA JUHATAJA | EESTI TÖÖTUKASSA | |
EESTI TÖÖTUKASSA | EESTI TÖÖTUKASSA | ||
EESTI TÖÖTUKASSA | EESTI TÖÖTUKASSA | ||
EESTI TÖÖTUKASSA | EESTI TÖÖTUKASSA VÕRUMAA OSAKOND | JUHTIVKONSULTANT | |
EESTI TÖÖTUKASSA VÕRUMAA OSAKOND | OSAKONNAJUHATAJA | EHITUS JA MASINAD AS | |
ELEKTRUM EESTI OÜ | TEGEVJUHT | ELISA EESTI AS | |
ELISA EESTI AS | ELISA EESTI AS | ||
ERGO INSURANCE SE | HEAD OF SUPPORTING FUNCTIONS COMPETENCE CENTER | ERGO INSURANCE SE | JAEMÜÜGI VALDKONNA JUHT |
ERGO INSURANCE SE | KAHJUKÄSITLUSVALDKONNA JUHT | ERGO INSURANCE SE | KINDLUSTUSMAAKLERITE OSAKONNA JUHT |
ERGO INSURANCE SE | ÄRIKLIENDI PORTFELLI JUHT | ESPIRA OÜ | JUHATUSE LIIGE |
ETTEVÕTLIK MÕTE OÜ | ETTEVÕTLIK MÕTE OÜ | ||
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA | CEO | ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA | INVESTORKONSULTANDID VALDKONNAJUHT |
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA | JUHATUSE LIIGE | ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA | KOMMUNIKATSIOONI-JA TURUNDUSVALDKONNA JUHT |
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA | KOMMUNIKATSIOONI-JA TURUNDUSVALDKONNA JUHT | ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA | MEMBER OF THE BOARD, FINANCIAL SERVICES |
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA | MEMBER OF THE BOARD, INNOVATION SERVICES | ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA | MEMBER OF THE BOARD, INTERNAL SERVICES |
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA | MÜÜGITUGI VALDKONNAJUHT | ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA | PERSONALIJUHT |
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA | VÄLISINVESTEERINGUD OSAKONNAJUHT | ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA | WORK IN ESTONIA JUHT |
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA | FONTES PMP OÜ | JUHTIVPARTNER | |
FONTES PMP OÜ | FONTES PMP OÜ | ||
FONTES PMP OÜ | FONTES PMP OÜ | ||
FONTES PMP OÜ | FONTES PMP OÜ | ||
FONTES PMP OÜ | FORUS GRUPP OÜ | JUHATUSE ESIMEES | |
GET FRESH ESTONIA OÜ | TEGEVJUHT | GOTOANDPLAY OÜ | CEO / CO-FOUNDER |
GOTRACK OÜ | JUHATUSE LIIGE | GRINDEKS EESTI FILIAAL | JUHATAJA |
GRINDEKS EESTI FILIAAL | HARIDUS- JA NOORTEAMET | PROGRAMMIJUHT | |
HEAOLU JA TAASTUMISE KOOL MTÜ | HEATEGEVUSFOND MINU UNISTUSTE PÄEV SA | TEGEVJUHT | |
HEKAMERK OÜ | HELMES AS | PARTNER, ÄRISUUNAJUHT | |
HKSCAN ESTONIA AS | JUHATUSE LIIGE | HKSCAN ESTONIA AS | |
HUMAN ELEMENT SOLUTIONS OÜ | COACH | HYPE-LAB OÜ | OMANIK / OSANIK |
ICF ESTONIA MTÜ | ICF OMAN PRESIDENT | ICF ESTONIA MTÜ | |
ICF GLOBAL | MASTER CERTIFIED COACH, ICF | IDA-TALLINNA KESKHAIGLA AS | |
IF P&C INSURANCE AS | ÄRIKLIENDIHALDURITE JUHT | IF P&C INSURANCE AS | |
IKODOR AS | JUHATUSE LIIGE | INCENSUM OÜ | JUHATUSE LIIGE |
INTERLEX OÜ | ITELLA ESTONIA OÜ | PERSONALIJUHT | |
ITELLA ESTONIA OÜ | TEGEVDIREKTOR | JUNOR PRO OÜ | JUHATUSE LIIGE |
JUSTIITSMINISTEERIUM | JUUNIKA KOOLITUS OÜ | ||
JUUNIKA KOOLITUS OÜ | KAITSERESSURSSIDE AMET | ||
KAKSKÜMMEND ÜKS OÜ | JUHATUSE LIIGE | KAMMERI KOOL | DIREKTOR |
KAMMERI KOOL | KAMMERI KOOL | ||
KAMMERI KOOL | KIRJANURK OÜ | EESTVEDAJA | |
KIRJANURK OÜ | JUHTGRUPI LIIGE | KIRJANURK OÜ | JUHTGRUPI LIIGE |
KIRJANURK OÜ | PROJEKTIJUHT | KIVIÕLI KEEMIATÖÖSTUSE OÜ | JUHATUSE LIIGE |
KLICK EESTI AS | FINANTSJUHT | KLICK EESTI AS | JAEMÜÜGIJUHT |
KOHILA LASTEAED SIPSIK | KOHILA LASTEAED SIPSIK DIREKTOR | KOOLITUSE MTÜ | JUHATUSE LIIGE |
KOOLITUSED KOOLIDELE OÜ | JUHATUSE LIIGE | KOSE VALLAVALITSUS | |
KPMG BALTICS OÜ | ADVOKAADIBÜROO KPMG LAW OÜ JUHATUSE LIIGE | KPMG BALTICS OÜ | VANDEAUDIITOR |
KPMG BALTICS OÜ | KPMG BALTICS OÜ | ||
KRAKUL OÜ | TEGEVJUHT | KUNSTIHING OÜ | JUHATUSE LIIGE |
LALLEMAND BIO S.L. | LAOMAAILM AS | TEGEVJUHT | |
LENNULIIKLUSTEENINDUSE AS | JUHATUSE LIIGE | LHV PANK AS | TIIMIJUHT |
LINCONA KONSULT AS | LUMINOR BANK AS | ||
LUMINOR BANK AS | LUMINOR BANK AS | ||
LUMINOR BANK AS | LUMINOR BANK AS | ||
MAAELU TEADMUSKESKUS | MAINOR ÜLEMISTE AS | CEO | |
MAINOR ÜLEMISTE AS | KLIENDIKOGEMUSE JUHT | MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM | |
MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM | MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM | ||
MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM | MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM | ||
MAKSU- JA TOLLIAMET | MAKSU- JA TOLLIAMET | ||
MAKSU- JA TOLLIAMET | MALWAREBYTES ESTONIA OÜ | ||
MANCHESTER METROPOLITAN UNIVERSITY | PHD CANDIDATE | MANPOWER OÜ | TEGEVJUHT |
MDC MAX DAETWYLER EESTI AS | TEGEVJUHT | MERIMETSA HAMBAKLIINIK OÜ | TEGEVJUHT |
METROSERT AS | MORGANDER OÜ | JUHATAJA | |
NISSI PÕHIKOOL | DIREKTOR 12.06.2014 | NOBEL DIGITAL OÜ | PERSONALIJUHT |
NORDEA BANK ABP EESTI FILIAAL | NORDEA EESTI JUHT | NORDEA BANK ABP EESTI FILIAAL | |
NORDEA BANK ABP EESTI FILIAAL | NORDEA BANK ABP EESTI FILIAAL | ||
NORDEA BANK ABP EESTI FILIAAL | NPM SILMET OÜ | MUU JUHT | |
NPM SILMET OÜ | MUU JUHT | NURMEOTS KONSULTATSIOONID OÜ | COACH |
PIVOTLY OÜ | PRICEWATERHOUSECOOPERS AS | ||
PRIMOSTAR OÜ | JUHATUSE LIIGE | PROACT ESTONIA AS | MÜÜGIDIREKTOR |
PROFORCE INDUSTRY OÜ | TEGEVJUHT | PROGLASS OÜ | JUHATUSE LIIGE |
PROSPEROS OÜ | JUHATUSE LIIGE | PÄRNU MAI KOOL | DIREKTOR |
PÄRNU MAI KOOL | DIREKTOR | PÄRNU MAI KOOL | ÕPPEALAJUHATAJA |
PÄRNU MAI KOOL | ÕPPEALAJUHATAJA | PÕHJA-EESTI REGIONAALHAIGLA SA | ARST |
PÕHJA-EESTI REGIONAALHAIGLA SA | KOMMUNIKATSIOONITEENISTUSE JUHATAJA | PÕLLUMAJANDUSE REGISTRITE JA INFORMATSIOONI AMET | |
RAMIRENT SHARED SERVICES AS | PERSONALIJUHT | RAMIRENT SHARED SERVICES AS | RAAMATUPIDAJA |
RAMIRENT SHARED SERVICES AS | SSC MANAGER | RAMIRENT SHARED SERVICES AS | |
RAVIMIAMET | ARST | READY PLAYER ME OÜ | |
RIIGI TUGITEENUSTE KESKUS | TOETUSTE ARENDAMISE OSAKONNA JUHATAJA | RIIGI TUGITEENUSTE KESKUS | |
RIIGIKANTSELEI | PERSONALIJUHT | RIIGIKANTSELEI | |
RIIGIKOGU KANTSELEI | RIIGIKOGU KANTSELEI | ||
ROCHE EESTI OÜ | MADTISIINI-JA ARENDUSÜKSUSE JUHT | ROCHE EESTI OÜ | TEGEVJUHT |
RUSH STREET INTERACTIVE DEVELOPMENT ESTONIA OÜ | RUSH STREET INTERACTIVE DEVELOPMENT ESTONIA OÜ | ||
SAARE ARENDUSKESKUS SA | ETTEVÕTLUSKONSULTANT | SAUE VALLAVALITSUS | TEGEVJUHT |
SEB LIISING AS | JUHATUSE LIIGE | SEB PANK AS | BALTI DIVISJONI ÄRIARENDUSE JUHT |
SEB PANK AS | BALTI HR JUHT | SEB PANK AS | EI TEGELE KONVERENTSIDE JA PERSONALIGA - MITTE HELISTADA |
SEB PANK AS | FINANTSJUHT | SEB PANK AS | |
SEB PANK AS | SEB PANK AS | ||
SEB PANK AS | SIGRID MELTS SUPERVISION OÜ | MEESKONDADE SUPERVIISOR JA COACH | |
SISEKAITSEAKADEEMIA | SISEMINISTEERIUMI INFOTEHNOLOOGIA- JA ARENDUSKESKUS | OSAKONNA JUHATAJA | |
SISEMINISTEERIUMI INFOTEHNOLOOGIA- JA ARENDUSKESKUS | SISEMINISTEERIUMI INFOTEHNOLOOGIA- JA ARENDUSKESKUS | ||
SISEMINISTEERIUMI INFOTEHNOLOOGIA- JA ARENDUSKESKUS | SISEMINISTEERIUMI INFOTEHNOLOOGIA- JA ARENDUSKESKUS | ||
SISEMINISTEERIUMI INFOTEHNOLOOGIA- JA ARENDUSKESKUS | SITOWISE CONSULTING OÜ | JUHATUSE LIIGE | |
SKF ESTONIA OÜ | EAST EUROPE SALES MANAGER | SOLARGY INVESTMENTS OÜ | JUHATUSE LIIGE |
SOLITA OÜ | PERSONALISPETSIALIST | SOLITA OÜ | |
SOTSIAALKINDLUSTUSAMET | KVALITEEDIOSAKONNA PIIRKONNAJUHT (JÕHVI) | SOTSIAALKINDLUSTUSAMET | |
SOTSIAALKINDLUSTUSAMET | SOTSIAALKINDLUSTUSAMET | ||
SOTSIAALKINDLUSTUSAMET | SPORTLAND EESTI AS | ||
SPORTLAND EESTI AS | STENART OÜ | JUHATUSE LIIGE | |
STONERIDGE ELECTRONICS AS | STONERIDGE ELECTRONICS AS | ||
STONERIDGE ELECTRONICS AS | SUNOREK AS | JUHATUSE LIIGE | |
SWEDBANK AS | PERSONALIJUHT | SWEDBANK AS | |
SWEDBANK AS | SWEDBANK AS | ||
SWEDBANK AS | SWEDBANK AS | ||
SWEDBANK AS | SWEDBANK AS | ||
SWEDBANK AS | SWEDBANK AS | ||
SWEDBANK AS | SWEDBANK AS | ||
SWEDBANK AS | SWEDBANK AS | ||
TALLINK GRUPP AS | TEGEVJUHT | TALLINNA HARIDUSAMET | |
TALLINNA INGLISE KOLLEDZ | TEGEVJUHT | TALLINNA LENNUJAAM AS | JUHATUSE LIIGE |
TALLINNA LINNAKANTSELEI | TALLINNA LINNAKANTSELEI | ||
TALLINNA LINNAKANTSELEI | TALLINNA STRATEEGIAKESKUS | ||
TALLINNA STRATEEGIAKESKUS | TALLINNA STRATEEGIAKESKUS | ||
TALLINNA STRATEEGIAKESKUS | TALLINNA STRATEEGIAKESKUS | ||
TALLINNA STRATEEGIAKESKUS | TALLINNA STRATEEGIAKESKUS | ||
TALLINNA TEHNIKAÜLIKOOL | PROJEKTIJUHT | TALLINNA TEHNIKAÜLIKOOLI MAJANDUSTEADUSKOND | SEKRETÄR |
TALLINNA TEHNIKAÜLIKOOLI MAJANDUSTEADUSKOND | TALLINNA TEHNIKAÜLIKOOLI MAJANDUSTEADUSKOND | ||
TALLINNA TEHNIKAÜLIKOOLI MAJANDUSTEADUSKOND | TALLINNA ÜLIKOOL | ISIKSUSEPSÜHHOLOOGIA DOTSENT | |
TALLINNA ÜLIKOOL | KOOLITUSJUHT | TALLINNA ÜLIKOOL | PROFESSOR |
TALLINNA ÜLIKOOL RASI INSTITUUT | TALLINNA ÜLIKOOL RASI INSTITUUT | ||
TARTU RAKENDUSLIK KOLLEDŽ | DIREKTORI ASETÄITJA | TARTU TERVISHOIU KÕRGKOOL | ÕPPEKORRALDUSE OSAKONNA JUHATAJA |
TEHNOPLAST AS | TEGEVDIREKTOR | TEHOMET BALTIC OÜ | TEHASE JUHT |
TELE2 EESTI AS | TELE2 EESTI AS | ||
TELE2 EESTI AS | TELE2 EESTI AS | ||
TELE2 EESTI AS | TELE2 EESTI AS | ||
TELIA EESTI AS | KOOLITUSJUHT | TERVISE ARENGU INSTITUUT | |
THE HEALTH CLINIC OÜ | JUHATUSE LIIGE | THE HEALTH CLINIC OÜ | ÕENDUSJUHT |
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS | JUHATUSE LIIGE | TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS | |
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS | TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS | ||
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS | TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS | ||
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS | TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS | ||
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS | TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS | ||
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS | TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS | ||
TRANSPORDIAMET | TRANSPORDIAMET | ||
TRANSPORDIAMET | TREGERON OÜ | JUHATUSE LIIGE | |
TRINIDAD WISEMAN OÜ | TRINIDAD WISEMAN OÜ | ||
TSCOACHING OÜ | JUHATUSE LIIGE | TÖÖINSPEKTSIOON | OSAKONNA JUHATAJA |
TÖÖINSPEKTSIOON | OSAKONNA JUHATAJA | TÖÖINSPEKTSIOON | OSAKONNA JUHATAJA |
TÖÖINSPEKTSIOON | PEADIREKTOR | URBAN COACHING OÜ | ÕPPEJÕUD |
VAIKUSEMINUTID MTÜ | VAIKUSEMINUTITE JUHT JA TÜ ÕPPEJÕUD | VALDO-R OÜ | JUHATUSE LIIGE |
VALKIAINEN KONSULTATSIOONID OÜ | JUHATUSE LIIGE | VALUESPACE OÜ | JUHATUSE LIIGE |
VASTSELIINA HOOLDEKODU OÜ | JUHATUSE LIIGE/JUHATAJA | VASTSELIINA HOOLDEKODU OÜ | JUHIABI |
VASTSELIINA HOOLDEKODU OÜ | PERSONALIJUHT / RAAMATUPIDAJA | VERSTON OÜ | PERSONALIJUHT |
VIIMSI GÜMNAASIUM | VIIMSI GÜMNAASIUMI KOOLIJUHT | VILJANDI HAIGLA SA | ÕENDUSJUHT |
VILJANDI HAIGLA SA | VILJANDI HAIGLA SA | ||
WISE PAYMENTS LIMITED EESTI FILIAAL LTD | PEOPLE OPERATIONS TEAM LEAD | ÄRIPÄEV AS | KOOLITUS- JA ARENDUSJUHT |
3 STEP IT OÜ
OSAKONNAJUHT
AB SENSE OÜ
JUHATUSE LIIGE
ABB AS
KOMMUNIKATSIOONIJUHT
ABB AS
PERSONALIJUHT
ADM INTERACTIVE OÜ
COO, PARTNER
ADVEN EESTI AS
ADVEN EESTI AS
ADVEN EESTI AS
ADVEN EESTI AS
ADVEN EESTI AS
ADVEN EESTI AS
ADVEN EESTI AS
ADVEN EESTI AS
ADVEN EESTI AS
ADVEN EESTI AS
ALEXELA AS
ALEXELA AS
ALSO EESTI OÜ
JUHATUSE LIIGE
AMADEA OÜ
JUHATUSE LIIGE
ARENGUKOOLITUSED OÜ
JUHATUSE LIIGE
ASHRIDGE`S CENTRE
DIRECTOR OF ASHRIDGE'S CENTRE, PCC IN COACHING FROM THE ICF
ASTANGU KUTSEREHABILITATSIOONI KESKUS
PERSONALIJUHT
ATRIA EESTI AS
ICF ACCREDITED COACH (MCC)
AZETS ESTONIA HOLDING OÜ
BALANCED LIFE OÜ
BALANCED LIFE OÜ
BALTIC AGRO AS
IT JA KREDIIDI DIREKTOR
BALTIC AGRO MACHINERY AS
FINANTS- JA TUGITEENUSTE DIREKTOR
BALTIC MOBILITY OÜ
JUHATUSE LIIGE
BDO EESTI AS
BDO EESTI AS
BITTER ORANGE OÜ
JUHATUSE LIIGE
BOFTEL ESTONIA OÜ
JUHATUSE LIIGE
BOMBONO OÜ
JUHATUSE LIIGE
BOWLEX OÜ
ETTEVÕTJA
BRIGHTWORK OÜ
BRS NETWORKS BALTIC AS
JUHATUSE LIIGE
BRS NETWORKS BALTIC AS
CHANGE CONSULTING OÜ
CIRCLING EUROPE
INTEGRAL MASTER COACH
CITY MOTORS AS
JUHATUSE ESIMEES
CITY MOTORS AS
CITY MOTORS AS
CITY MOTORS AS
CITY MOTORS AS
CITY MOTORS AS
CITYSHOP OÜ
CMA CGM GLOBAL BUSINESS SERVICES OÜ
CMA CGM GLOBAL BUSINESS SERVICES OÜ
CMA CGM GLOBAL BUSINESS SERVICES OÜ
COMPENSA LIFE VIENNA INSURANCE GROUP SE
MÜÜGI- JA TEENINDUSDIREKTOR
CONNECTO EESTI AS
JUHATUSE ESIMEES
COOP PANK AS
TEGEVJUHT
COOP PANK AS
COOP PANK AS
COOP PANK AS
COREPEOPLE OÜ
CREAM DE LA CREAM OÜ
JUHATUSE LIIGE
CREATES SYSTEM OÜ
MEESKONDADE COACH JA SUPERVIISOR
CREDITINFO EESTI AS
CEO, HEAD OF IT, BALTICS
CREDITINFO EESTI AS
JUHATUSE LIIGE
CREDITINFO EESTI AS
SUURKLIENDIHALDUR
D.T.L. CONSUMER PRODUCTS EESTI AS
JUHATUSE ESIMEES
DAGÖPLAST AS
TEGEVJUHT
DELUXE EVENT GROUP OÜ
JUHATUSE LIIGE
DIMEDIUM GROUP AS
NÕUKOGU LIIGE
DK KREATIVA OÜ
MUUSIKATERAPEUT, COACH JA KOOLITAJA
EBS EXECUTIVE EDUCATION OÜ
EBS EXECUTIVE EDUCATION OÜ
EBS EXECUTIVE EDUCATION OÜ
EBS EXECUTIVE EDUCATION OÜ
EESTI ADVOKATUUR
TEGEVJUHT, TELLIMUSED
EESTI EVANGEELIUMI KRISTLASTE JA BAPTISTIDE KOGUDUSTE LIIT MTÜ
JUHATUSE LIIGE
EESTI EVANGEELIUMI KRISTLASTE JA BAPTISTIDE KOGUDUSTE LIIT MTÜ
JUHATUSE LIIGE
EESTI KUNSTIMUUSEUM SA
HARIDUS- JA PUBLIKUPROGRAMMIDE ARENDAJA
EESTI KUNSTIMUUSEUM SA
JURIST-PERSONALIJUHT
EESTI MAAÜLIKOOL
PERSONALITÖÖ PEASPETSIALIST
EESTI PANK
EESTI POST AS
JUHATUSE LIIGE
EESTI POST AS
MUU JUHT
EESTI POST AS
PERSONALIJUHT
EESTI POST AS
EESTI POST AS
EESTI RAHVUSRAAMATUKOGU
PEADIREKTOR
EESTI RAHVUSRAAMATUKOGU
PERSONALIJUHT
EESTI RAHVUSRINGHÄÄLING
EESTI RAUDTEE AS
EESTI TÖÖTUKASSA
KARJÄÄRINÕUSTAJA
EESTI TÖÖTUKASSA
OSAKONNAJUHATAJA
EESTI TÖÖTUKASSA
OSAKONNAJUHATAJA
EESTI TÖÖTUKASSA
OSAKONNAJUHATAJA
EESTI TÖÖTUKASSA
OSAKONNAJUHATAJA ASETÄITJA
EESTI TÖÖTUKASSA
OSAKONNAJUHT
EESTI TÖÖTUKASSA
PERSONALIJUHT-TÖÖANDJATEGA KOOSTÖÖ NÕUNIK
EESTI TÖÖTUKASSA
RAPLAMAA OSAKONNA JUHATAJA
EESTI TÖÖTUKASSA
TALLINNA JA HARJUMAA OSAKONNAJUHATAJA
EESTI TÖÖTUKASSA
TARTUMAA OSAKONNA JUHATAJA
EESTI TÖÖTUKASSA
EESTI TÖÖTUKASSA
EESTI TÖÖTUKASSA
EESTI TÖÖTUKASSA
EESTI TÖÖTUKASSA
EESTI TÖÖTUKASSA
EESTI TÖÖTUKASSA VÕRUMAA OSAKOND
JUHTIVKONSULTANT
EESTI TÖÖTUKASSA VÕRUMAA OSAKOND
OSAKONNAJUHATAJA
EHITUS JA MASINAD AS
ELEKTRUM EESTI OÜ
TEGEVJUHT
ELISA EESTI AS
ELISA EESTI AS
ELISA EESTI AS
ERGO INSURANCE SE
HEAD OF SUPPORTING FUNCTIONS COMPETENCE CENTER
ERGO INSURANCE SE
JAEMÜÜGI VALDKONNA JUHT
ERGO INSURANCE SE
KAHJUKÄSITLUSVALDKONNA JUHT
ERGO INSURANCE SE
KINDLUSTUSMAAKLERITE OSAKONNA JUHT
ERGO INSURANCE SE
ÄRIKLIENDI PORTFELLI JUHT
ESPIRA OÜ
JUHATUSE LIIGE
ETTEVÕTLIK MÕTE OÜ
ETTEVÕTLIK MÕTE OÜ
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA
CEO
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA
INVESTORKONSULTANDID VALDKONNAJUHT
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA
JUHATUSE LIIGE
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA
KOMMUNIKATSIOONI-JA TURUNDUSVALDKONNA JUHT
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA
KOMMUNIKATSIOONI-JA TURUNDUSVALDKONNA JUHT
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA
MEMBER OF THE BOARD, FINANCIAL SERVICES
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA
MEMBER OF THE BOARD, INNOVATION SERVICES
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA
MEMBER OF THE BOARD, INTERNAL SERVICES
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA
MÜÜGITUGI VALDKONNAJUHT
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA
PERSONALIJUHT
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA
VÄLISINVESTEERINGUD OSAKONNAJUHT
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA
WORK IN ESTONIA JUHT
ETTEVÕTLUSE JA INNOVATSIOONI SA
FONTES PMP OÜ
JUHTIVPARTNER
FONTES PMP OÜ
FONTES PMP OÜ
FONTES PMP OÜ
FONTES PMP OÜ
FONTES PMP OÜ
FONTES PMP OÜ
FONTES PMP OÜ
FORUS GRUPP OÜ
JUHATUSE ESIMEES
GET FRESH ESTONIA OÜ
TEGEVJUHT
GOTOANDPLAY OÜ
CEO / CO-FOUNDER
GOTRACK OÜ
JUHATUSE LIIGE
GRINDEKS EESTI FILIAAL
JUHATAJA
GRINDEKS EESTI FILIAAL
HARIDUS- JA NOORTEAMET
PROGRAMMIJUHT
HEAOLU JA TAASTUMISE KOOL MTÜ
HEATEGEVUSFOND MINU UNISTUSTE PÄEV SA
TEGEVJUHT
HEKAMERK OÜ
HELMES AS
PARTNER, ÄRISUUNAJUHT
HKSCAN ESTONIA AS
JUHATUSE LIIGE
HKSCAN ESTONIA AS
HUMAN ELEMENT SOLUTIONS OÜ
COACH
HYPE-LAB OÜ
OMANIK / OSANIK
ICF ESTONIA MTÜ
ICF OMAN PRESIDENT
ICF ESTONIA MTÜ
ICF GLOBAL
MASTER CERTIFIED COACH, ICF
IDA-TALLINNA KESKHAIGLA AS
IF P&C INSURANCE AS
ÄRIKLIENDIHALDURITE JUHT
IF P&C INSURANCE AS
IKODOR AS
JUHATUSE LIIGE
INCENSUM OÜ
JUHATUSE LIIGE
INTERLEX OÜ
ITELLA ESTONIA OÜ
PERSONALIJUHT
ITELLA ESTONIA OÜ
TEGEVDIREKTOR
JUNOR PRO OÜ
JUHATUSE LIIGE
JUSTIITSMINISTEERIUM
JUUNIKA KOOLITUS OÜ
JUUNIKA KOOLITUS OÜ
KAITSERESSURSSIDE AMET
KAKSKÜMMEND ÜKS OÜ
JUHATUSE LIIGE
KAMMERI KOOL
DIREKTOR
KAMMERI KOOL
KAMMERI KOOL
KAMMERI KOOL
KIRJANURK OÜ
EESTVEDAJA
KIRJANURK OÜ
JUHTGRUPI LIIGE
KIRJANURK OÜ
JUHTGRUPI LIIGE
KIRJANURK OÜ
PROJEKTIJUHT
KIVIÕLI KEEMIATÖÖSTUSE OÜ
JUHATUSE LIIGE
KLICK EESTI AS
FINANTSJUHT
KLICK EESTI AS
JAEMÜÜGIJUHT
KOHILA LASTEAED SIPSIK
KOHILA LASTEAED SIPSIK DIREKTOR
KOOLITUSE MTÜ
JUHATUSE LIIGE
KOOLITUSED KOOLIDELE OÜ
JUHATUSE LIIGE
KOSE VALLAVALITSUS
KPMG BALTICS OÜ
ADVOKAADIBÜROO KPMG LAW OÜ JUHATUSE LIIGE
KPMG BALTICS OÜ
VANDEAUDIITOR
KPMG BALTICS OÜ
KPMG BALTICS OÜ
KRAKUL OÜ
TEGEVJUHT
KUNSTIHING OÜ
JUHATUSE LIIGE
LALLEMAND BIO S.L.
LAOMAAILM AS
TEGEVJUHT
LENNULIIKLUSTEENINDUSE AS
JUHATUSE LIIGE
LHV PANK AS
TIIMIJUHT
LINCONA KONSULT AS
LUMINOR BANK AS
LUMINOR BANK AS
LUMINOR BANK AS
LUMINOR BANK AS
LUMINOR BANK AS
MAAELU TEADMUSKESKUS
MAINOR ÜLEMISTE AS
CEO
MAINOR ÜLEMISTE AS
KLIENDIKOGEMUSE JUHT
MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM
MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM
MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM
MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM
MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM
MAKSU- JA TOLLIAMET
MAKSU- JA TOLLIAMET
MAKSU- JA TOLLIAMET
MALWAREBYTES ESTONIA OÜ
MANCHESTER METROPOLITAN UNIVERSITY
PHD CANDIDATE
MANPOWER OÜ
TEGEVJUHT
MDC MAX DAETWYLER EESTI AS
TEGEVJUHT
MERIMETSA HAMBAKLIINIK OÜ
TEGEVJUHT
METROSERT AS
MORGANDER OÜ
JUHATAJA
NISSI PÕHIKOOL
DIREKTOR 12.06.2014
NOBEL DIGITAL OÜ
PERSONALIJUHT
NORDEA BANK ABP EESTI FILIAAL
NORDEA EESTI JUHT
NORDEA BANK ABP EESTI FILIAAL
NORDEA BANK ABP EESTI FILIAAL
NORDEA BANK ABP EESTI FILIAAL
NORDEA BANK ABP EESTI FILIAAL
NPM SILMET OÜ
MUU JUHT
NPM SILMET OÜ
MUU JUHT
NURMEOTS KONSULTATSIOONID OÜ
COACH
PIVOTLY OÜ
PRICEWATERHOUSECOOPERS AS
PRIMOSTAR OÜ
JUHATUSE LIIGE
PROACT ESTONIA AS
MÜÜGIDIREKTOR
PROFORCE INDUSTRY OÜ
TEGEVJUHT
PROGLASS OÜ
JUHATUSE LIIGE
PROSPEROS OÜ
JUHATUSE LIIGE
PÄRNU MAI KOOL
DIREKTOR
PÄRNU MAI KOOL
DIREKTOR
PÄRNU MAI KOOL
ÕPPEALAJUHATAJA
PÄRNU MAI KOOL
ÕPPEALAJUHATAJA
PÕHJA-EESTI REGIONAALHAIGLA SA
ARST
PÕHJA-EESTI REGIONAALHAIGLA SA
KOMMUNIKATSIOONITEENISTUSE JUHATAJA
PÕLLUMAJANDUSE REGISTRITE JA INFORMATSIOONI AMET
RAMIRENT SHARED SERVICES AS
PERSONALIJUHT
RAMIRENT SHARED SERVICES AS
RAAMATUPIDAJA
RAMIRENT SHARED SERVICES AS
SSC MANAGER
RAMIRENT SHARED SERVICES AS
RAVIMIAMET
ARST
READY PLAYER ME OÜ
RIIGI TUGITEENUSTE KESKUS
TOETUSTE ARENDAMISE OSAKONNA JUHATAJA
RIIGI TUGITEENUSTE KESKUS
RIIGIKANTSELEI
PERSONALIJUHT
RIIGIKANTSELEI
RIIGIKOGU KANTSELEI
RIIGIKOGU KANTSELEI
ROCHE EESTI OÜ
MADTISIINI-JA ARENDUSÜKSUSE JUHT
ROCHE EESTI OÜ
TEGEVJUHT
RUSH STREET INTERACTIVE DEVELOPMENT ESTONIA OÜ
RUSH STREET INTERACTIVE DEVELOPMENT ESTONIA OÜ
SAARE ARENDUSKESKUS SA
ETTEVÕTLUSKONSULTANT
SAUE VALLAVALITSUS
TEGEVJUHT
SEB LIISING AS
JUHATUSE LIIGE
SEB PANK AS
BALTI DIVISJONI ÄRIARENDUSE JUHT
SEB PANK AS
BALTI HR JUHT
SEB PANK AS
EI TEGELE KONVERENTSIDE JA PERSONALIGA - MITTE HELISTADA
SEB PANK AS
FINANTSJUHT
SEB PANK AS
SEB PANK AS
SEB PANK AS
SEB PANK AS
SIGRID MELTS SUPERVISION OÜ
MEESKONDADE SUPERVIISOR JA COACH
SISEKAITSEAKADEEMIA
SISEMINISTEERIUMI INFOTEHNOLOOGIA- JA ARENDUSKESKUS
OSAKONNA JUHATAJA
SISEMINISTEERIUMI INFOTEHNOLOOGIA- JA ARENDUSKESKUS
SISEMINISTEERIUMI INFOTEHNOLOOGIA- JA ARENDUSKESKUS
SISEMINISTEERIUMI INFOTEHNOLOOGIA- JA ARENDUSKESKUS
SISEMINISTEERIUMI INFOTEHNOLOOGIA- JA ARENDUSKESKUS
SISEMINISTEERIUMI INFOTEHNOLOOGIA- JA ARENDUSKESKUS
SITOWISE CONSULTING OÜ
JUHATUSE LIIGE
SKF ESTONIA OÜ
EAST EUROPE SALES MANAGER
SOLARGY INVESTMENTS OÜ
JUHATUSE LIIGE
SOLITA OÜ
PERSONALISPETSIALIST
SOLITA OÜ
SOTSIAALKINDLUSTUSAMET
KVALITEEDIOSAKONNA PIIRKONNAJUHT (JÕHVI)
SOTSIAALKINDLUSTUSAMET
SOTSIAALKINDLUSTUSAMET
SOTSIAALKINDLUSTUSAMET
SOTSIAALKINDLUSTUSAMET
SPORTLAND EESTI AS
SPORTLAND EESTI AS
STENART OÜ
JUHATUSE LIIGE
STONERIDGE ELECTRONICS AS
STONERIDGE ELECTRONICS AS
STONERIDGE ELECTRONICS AS
SUNOREK AS
JUHATUSE LIIGE
SWEDBANK AS
PERSONALIJUHT
SWEDBANK AS
SWEDBANK AS
SWEDBANK AS
SWEDBANK AS
SWEDBANK AS
SWEDBANK AS
SWEDBANK AS
SWEDBANK AS
SWEDBANK AS
SWEDBANK AS
SWEDBANK AS
SWEDBANK AS
SWEDBANK AS
TALLINK GRUPP AS
TEGEVJUHT
TALLINNA HARIDUSAMET
TALLINNA INGLISE KOLLEDZ
TEGEVJUHT
TALLINNA LENNUJAAM AS
JUHATUSE LIIGE
TALLINNA LINNAKANTSELEI
TALLINNA LINNAKANTSELEI
TALLINNA LINNAKANTSELEI
TALLINNA STRATEEGIAKESKUS
TALLINNA STRATEEGIAKESKUS
TALLINNA STRATEEGIAKESKUS
TALLINNA STRATEEGIAKESKUS
TALLINNA STRATEEGIAKESKUS
TALLINNA STRATEEGIAKESKUS
TALLINNA STRATEEGIAKESKUS
TALLINNA TEHNIKAÜLIKOOL
PROJEKTIJUHT
TALLINNA TEHNIKAÜLIKOOLI MAJANDUSTEADUSKOND
SEKRETÄR
TALLINNA TEHNIKAÜLIKOOLI MAJANDUSTEADUSKOND
TALLINNA TEHNIKAÜLIKOOLI MAJANDUSTEADUSKOND
TALLINNA TEHNIKAÜLIKOOLI MAJANDUSTEADUSKOND
TALLINNA ÜLIKOOL
ISIKSUSEPSÜHHOLOOGIA DOTSENT
TALLINNA ÜLIKOOL
KOOLITUSJUHT
TALLINNA ÜLIKOOL
PROFESSOR
TALLINNA ÜLIKOOL RASI INSTITUUT
TALLINNA ÜLIKOOL RASI INSTITUUT
TARTU RAKENDUSLIK KOLLEDŽ
DIREKTORI ASETÄITJA
TARTU TERVISHOIU KÕRGKOOL
ÕPPEKORRALDUSE OSAKONNA JUHATAJA
TEHNOPLAST AS
TEGEVDIREKTOR
TEHOMET BALTIC OÜ
TEHASE JUHT
TELE2 EESTI AS
TELE2 EESTI AS
TELE2 EESTI AS
TELE2 EESTI AS
TELE2 EESTI AS
TELE2 EESTI AS
TELIA EESTI AS
KOOLITUSJUHT
TERVISE ARENGU INSTITUUT
THE HEALTH CLINIC OÜ
JUHATUSE LIIGE
THE HEALTH CLINIC OÜ
ÕENDUSJUHT
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS
JUHATUSE LIIGE
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS
TOIDU- JA FERMENTATSIOONITEHNOLOOGIA ARENDUSKESKUS AS
TRANSPORDIAMET
TRANSPORDIAMET
TRANSPORDIAMET
TREGERON OÜ
JUHATUSE LIIGE
TRINIDAD WISEMAN OÜ
TRINIDAD WISEMAN OÜ
TSCOACHING OÜ
JUHATUSE LIIGE
TÖÖINSPEKTSIOON
OSAKONNA JUHATAJA
TÖÖINSPEKTSIOON
OSAKONNA JUHATAJA
TÖÖINSPEKTSIOON
OSAKONNA JUHATAJA
TÖÖINSPEKTSIOON
PEADIREKTOR
URBAN COACHING OÜ
ÕPPEJÕUD
VAIKUSEMINUTID MTÜ
VAIKUSEMINUTITE JUHT JA TÜ ÕPPEJÕUD
VALDO-R OÜ
JUHATUSE LIIGE
VALKIAINEN KONSULTATSIOONID OÜ
JUHATUSE LIIGE
VALUESPACE OÜ
JUHATUSE LIIGE
VASTSELIINA HOOLDEKODU OÜ
JUHATUSE LIIGE/JUHATAJA
VASTSELIINA HOOLDEKODU OÜ
JUHIABI
VASTSELIINA HOOLDEKODU OÜ
PERSONALIJUHT / RAAMATUPIDAJA
VERSTON OÜ
PERSONALIJUHT
VIIMSI GÜMNAASIUM
VIIMSI GÜMNAASIUMI KOOLIJUHT
VILJANDI HAIGLA SA
ÕENDUSJUHT
VILJANDI HAIGLA SA
VILJANDI HAIGLA SA
WISE PAYMENTS LIMITED EESTI FILIAAL LTD
PEOPLE OPERATIONS TEAM LEAD
ÄRIPÄEV AS
KOOLITUS- JA ARENDUSJUHT
Palume teatada mitteosalemisest kirjalikult vähemalt 10 tööpäeva enne ürituse toimumist aadressil [email protected] .
Sellisel juhul tagastame laekunud osalustasu või tühistame veel tasumata arve.
Kui teatate mitteosalemisest 5-9 tööpäeva enne konverentsi kuulub tasumisele 50% arvest.
Kui teatate mitteosalemisest hiljem või unustate teatada, osalustasu ei tagastata ja tasumisele kuulub 100% arvest.
Korraldaja võib üritusel teha pilte, videoid ja helisalvestisi ning jagada neid nii osalejatega kui ka avalikes meediakanalites, samuti kasutada sarnaste ürituste turundamiseks.
Täpsemat teavet andmete kasutamise kohta leiab Äripäeva Privaatsustingimustest.
Veebikonverentsi materjalide ja sisu kopeerimine, salvestamine, reprodutseerimine või levitamine on ilma AS Äripäeva kirjaliku nõusolekuta keelatud.
Reklaam
Konverentsil oma toodete ja teenuste esitlemisest huvitatud ettevõtteil palume võtta ühendust konverentsi reklaamimüügi osakonnaga telefonil 667 0105 või meiliaadressi [email protected] kaudu.
E-mail: [email protected]
Klienditugi: 667 0099 (Tööpäeviti 7.15 – 16.00)
Reg. kood: 10145981
VAT EE100069349